Ветер перемен

«Он придет. Он будет добрый, ласковый, ветер перемен...» Мало кому придет в голову связать слова, оптимистически спетые российской Мери Поппинз Натальей Андрейченко с нынешним ветром перемен под именем Кризис. А, тем не менее, это так. Ветер перемен дует, то сильнее, то слабее, и ласков он или нет, зависит только от нашего к нему отношения. Когда ветер ослабевает, мы живем в состоянии стабильности. Оно расслабляет, постепенно делает нас инертными. Мы радуемся тому, что есть и гоним подспудную мысль, что «так будет всегда» - иллюзия. Стабильность это путь назад.
Происходящие в жизни перемены надо инициировать. Сейчас за нас их уже инициировал кризис. Нам остается только ухватиться за эту возможность и поменять свою жизнь в сторону, о которой давно мечтали, да недосуг было. А перемены, как известно, начинаются с себя.
Сначала стоит остановиться в привычной суете дел и судорожных попытках сохранить видимость стабильности. Взглянуть на себя со стороны. Осознать, какая я? Куда я иду? Не сбилась ли я с пути? Чего я хочу на самом деле? Не затуманились ли мои самые важные, самые желанные цели? И после этой сверки можно начинать двигаться туда, куда хочется, то есть к себе.
Важным подспорьем в ответах на эти вопросы служит наш внешний вид. То, как мы выглядим, что на профессиональном языке называется имидж - огромный источник информации о самой себе. Дело не только в здоровье, ухоженности, благополучности. Для успеха в делах очень важна узнаваемость имиджа. Похожа ли я на человека, который занимается тем, чем занимаюсь я. Если я директор, а выгляжу как домохозяйка, или менеджер по персоналу, похожий на танцовщицу, что не так? Имидж демонстрирует миру собственное отношение к себе. Если он неадекватен, все ли в порядке со мной как профессионалом и с моим бизнесом? Каждый день, выходя из дому, мы рассказываем людям историю своей жизни своим внешним видом. И если мы успешны в бизнесе, это должно быть видно.
Может возникнуть законный вопрос, почему так важна узнаваемость имиджа? Вроде бы, если я делаю свое дело, и успешна в нем, я имею права выглядеть, как мне нравится. Однако, люди, которые в бизнесе выглядят соответственно своему статусу и своей профессии, вызывают большее доверие. Им легче налаживать отношения. Они тратят меньше усилий на достижение своих целей. Как сказал один успешный топ-менеджер: «костюм выполняет за меня часть работы. Мне не нужно доказывать, что я умный и надежный. Я могу сразу переходить к делу».
За последние полгода ситуация на рынке труда сильно изменилась. Если еще недавно хорошие специалисты чувствовали себя достаточно вольготно и ставили условия работодателям, то сейчас люди готовы работать на значительно более скромных условиях. Конкуренция вновь стала жесткой. И в таких условиях значение любого конкурентного преимущества вырастает. Даже такого, на первый взгляд не относящегося к профессиональным качествам, как имидж и соответствие дресс-коду.
Задача демонстрации профессионализма существует и на уровне начальника, и подчиненных. Владелец фирмы разрабатывает и формулирует миссию и стратегию компании. Стиль одежды подчиненных должен ее выражать, так как любой сотрудник является представителем компании. Никто из сотрудников не может выглядеть, как душа пожелает, потому что «сегодня не встречается с клиентами». Со своей стороны, владелец и директор должны понимать, что их фирма ассоциируется, прежде всего, с ними. Нередка ситуация, когда начальник полагает, что «перерос» ограничения в одежде. Но для сотрудников начальник, даже далекий, даже не очень любимый - пример. Практически невозможно убедить людей следовать предписаниям в одежде, если сам начальник одет иначе.
Современный деловой дресс-код сложился под влиянием бизнес стиля США и Великобритании: первых леди, политиков, ведущих бизнес новостей CNN и т.д. Его эстетика выросла из мужского делового костюма: прямоугольный силуэт, сдержанные нейтральные цвета, минимальное количество декоративных элементов, чулки телесного цвета, закрытые туфли на среднем каблуке. Юбка должна быть до середины колена, причем юбка по коэффициенту консервативности, как более традиционная одежда, консервативнее брюк.
Любой имидж, мы говорили, это сообщение о себе. Текст дресс-кода рассказывает не столько об индивидуальном стиле, сколько отвечает на наши неосознанные представления о деловых качествах и карьерном уровне. Мы прочитываем этот текст, не задумываясь, но его можно разложить на составляющие.
Прямоугольный силуэт ассоциируется со статусом, дистанцией, надежностью. Его противоположность - форма овала. Она вызывает ощущение заботы, уюта, расслабленности. Поэтому в офисе не рекомендуются плавные линии, воланы, трикотаж.
Самые распространенные цвета костюмов синий и серый. Серый цвет - самый нейтральный и закрытый. Он дает минимум информации, являясь фоном для проявления деловых качеств человека. Синий цвет говорит об интеллекте, способности контролировать ситуацию, утонченности, неагрессивной властности. Тонкая, едва заметная вертикальная полоска, принятая в деловой одежде, ассоциируется с дисциплиной, надежностью, упорядоченностью. Гладкая, не буклированная и не блестящая ткань - наименее сексуальная фактура. Мы не только не привлекаем внимание окружающих ни к чему, кроме своего интеллекта и профессионализма, но и не нежимся в мягких ласковых тканях на работе.
Эти ограничения на первый взгляд слишком суровы, но оправданы, если задумываться о послании своего костюма. Но соответствие дресс-коду не значит, что женщины лишены возможности проявлять свою сексуальность. Например, красный цвет не запрещен в женском деловом этикете. Но он требует осторожного обращения. Он не только сексуальный, но и агрессивно-властный, и может вызывать раздражение и усталость. Женщина в красном костюме рискует выглядеть вульгарно. Значительно лучше добавлять элементы красного, блузки и топы, к костюмам традиционных цветов. Красный и розовый очень хороши с серым, а к синему костюму, чтоб избежать излишней холодности, можно надеть коралловый. В моде женственные блузки с воротниками-бантами, фестонами. Они добавят допустимую долю мягкости образу, но и классическая снежно белая строгая a-la мужская сорочка может быть очень женственной.
Пора подойти к зеркалу и прочитать свежим взглядом привычный текст своей внешности. И когда дует ветер перемен, ему можно позволить сдуть пыль, ненужные наслоения, ошибки старого письма. Когда буквы вновь станут четкими и яркими, а лист - чистым, мы можем написать новый текст. Самый верный, самый лучший и правильный текст о самой себе.
Имидж-агентство «Артэго»
Источник: Fashion Bank
Раздел: Мода и стиль

«Он придет. Он будет добрый, ласковый, ветер перемен...» Мало кому придет в голову связать слова, оптимистически спетые российской Мери Поппинз Натальей Андрейченко с нынешним ветром перемен под именем Кризис.